Juan Luis Polo
Transformación digital empresarial
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social business

150213 Treehouse

“Si contratamos talento y gente motivada, ¿para qué necesitamos jefes?” (Ryan Carson, co-fundador de Treehouse) Cada día la misma rutina, los mismos hábitos y las mismas tácticas, siempre con el objetivo de mantener y si es posible mejorar lo conseguido. Una empresa cualquiera, un año cualquiera, en un país cualquiera. Sin embargo los resultados se […]

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Medium JLP

Organización de trabajo. Gestión de los equipos. Producción. Aquí tenemos los tres pilares sobre los que se asienta cualquier estructura empresarial. Comunicación. Participación. Talento. Aquí tenemos los tres pilares sobre los que se asienta la sociedad 4.0, la que produce y la que consume. ¿Encaja un modelo en otro? Esa es la gran pregunta a […]

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091031 Canon 7D 123

Fotografía @Juan Luis Polo 2014 “Los cambios siempre llegan y requieren una nueva forma de pensar. Requieren un plan de acción claro y preciso. Y requieren líderes que sepan tomar el mando”. Jeffrey Immelt, presidente de General Electric Las enseñanzas de Charles Darwin bien pueden aplicarse a la empresa: evolucionar o morir. Sin capacidad de […]

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Fotografía @juanluispolo 2014 ¿Conocéis la holacracia? Es un término griego que significa ‘sin jefes’ y que sirve de inspiración para crear las estructuras de muchas nuevas empresas nacidas en estos abarrotados tiempos del social media. Medium, dedicada al diseño y el marketing online y radicada en EE.UU., es una de ellas. Su principal premisa: máxima […]

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